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Teams zum Erfolg führen
8. März 2017-10:00 - 9. März 2017-18:00
393€„Zusammenarbeit in Teams erfolgreich gestalten“
Das Führen von Teams gestaltet sich im Arbeitsalltag einer Führungskraft nicht immer einfach. Einerseits sind Führungskräfte auf Grund ihrer Fachkompetenz häufig mit Sachaufgaben straff in die Gestaltung des Unternehmenserfolges eingebunden. Andererseits kostet Mitarbeiterführung Zeit und Nerven … und „eigentlich“ wissen die Mitarbeiter ja, was zu tun ist.
Für einen effizienten Berufsalltag ist es erforderlich, dass die Mitarbeiter als Team agieren. Hierbei spielen förderliche Haltungen und Werte wie Vertrauen, angemessene Offenheit, Verbindlichkeit von Vereinbarungen usw. eine große Rolle. Führungskräfte sollten diesen Entwicklungsprozess initiieren, am Laufen halten und weiter entwickeln.
Ziel dieses Seminars
Im Mittelpunkt der Gesamtkonzeption stehen zwei Fragen:
- Welche nützlichen Instrumente kann eine Führungskraft für die konkrete Arbeit mit und in Teams einsetzen?
- Wie laufen Teamprozesse ab und welche Einflussmöglichkeiten habe ich als Leiter?
Was erwartet Sie?
- Kennzeichen guter Teams
- Wesentliche Faktoren der Zusammenarbeit
- Ziele erarbeiten und gemeinsam umsetzen
- Zielorientiert informieren und kommunizieren
- Entwicklungsphasen eines Teams gestalten
- Souverän und sicher mit Konflikten umgehen
- Typen und Rollen im Team
- Zusammenarbeit optimal gestalten
Methodik
Das Seminar basiert auf neuesten Techniken der ganzheitlichen Wissensvermittlung. Sofortiges praktisches Training verankert das Wissen nachhaltig und ermöglicht den Transfer in den Arbeitsalltag.
Der Kurs umfasst 2 intensive Seminartage und kann auch als Inhouse-Seminar stattfinden. Möglich ist die Fortsetzung in einem persönlichen Coaching. Dabei konzentrieren wir uns nach einer Analyse auf die persönlichen Potentiale der Führungskraft.
Kosten und Termine
Der Seminarpreis beträgt 393,- € zzgl. MwSt. Das Seminar ist für max. 5 Teilnehmer konzipiert. Für den persönlichen Erkenntnisgewinn ist es vorteilhaft, wenn jeder Teilnehmer eine Teamsituation aus seinem Alltag zur Diskussion stellen kann.
Weitere Informationen gefragt?
0371 / 23 52 05 51
0176 / 30 07 11 22
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